【校报特稿】“党建园地”专版(5)——建工学院党建工作纪实

2017-03-17 点击数:      

 严实相济促发展  一心一德创一流

  ——天津大学建工学院党建工作纪实


  近年来,在学校党委的正确领导下,建工学院党委全面贯彻党的教育方针,充分发挥政治核心和保证监督作用,牢牢把握育人这一根本任务,严实相济促进事业发展,科学谋划推动改革进取,坚持围绕育人为先、学术强院的工作思路,营造热心育人、醉心学术、团结和谐的文化氛围,凝心聚力,一心一德,努力实现建设世界一流学科和国际高水平学院的目标,全力服务学校发展大局,通过大量卓有成效的工作,取得了丰硕的成果,使学院各项事业持续快速发展。


(2015年12月建工学院召开党员大会)

  打铁还需自身硬朗  夯实基础才是关键

  明确学院党委工作思路,突出两种作用,强化6项措施。

  建工学院党委多年来营造育人为先、学术强院、和谐奋进的良好氛围,不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,服务学校、学院发展事业,发挥学院党组织的政治核心和监督保障作用。

  一是办氛围。学院党委通过文化建设,强化思想建设;构建育人为先、学术强院、和谐奋进的文化氛围;培养了一大批热心育人、醉心学术的教师;不断提高教师队伍的思想觉悟和道德水平,形成和谐奋进的创新团队。二是谋发展。学院党委加强顶层设计,谋布局、育优势,体现院党组织的政治核心作用;巩固已有的优势学科,在国家重点学科的基础上建设国内外知名学科。三是育人才。学院党委强化党管人才、培育人才的作用;在青年教师中牢固树立潜心育人、醉心学术、苦练绝招、锐意创新精神;努力培育学生成为坚持理想、追逐梦想、具有独立思想的有为青年。四是强组织。学院党委以加强领导班子建设为重要前提,提升综合办学能力;以加强基层党组织和党员队伍建设为有力支撑,提升党组织的领导力和广大党员的引领力;以优秀的党组织和党员凝聚师生力量,推动学校、学院事业更好更快发展;利用院党政联席会、基层支部大会、教代会、团代会、学代会等一系列成熟有效的机制,发挥各级组织作用,加强管理;充分发挥和优化系、所、实验基地、创新平台和服务机构的职能和定位。五是靠群众。学院党委发挥党从群众中来,到群众中去的优良作风,切实为师生员工服务;贯彻落实好创先争优长效机制的各项要求,永葆党的先进性和纯洁性;坚持走群众路线,增加工作的透明度,充分发扬民主,广开言路,畅通群众反映意见、建议的途径与渠道,不断健全院务公开制度。六是抓作风。学院党委巩固党的群众路线教育实践活动成果,反四风,聚精会神抓党建;将干事创业中的重点和难点作为党组织工作的重点去解决;深入细致地开展思想政治工作,及时把握教师和学生思想动态,释疑解惑,化解矛盾。


(2016年建工学院开展“两学一做”)

  党的思想建设是夯实推进学院事业发展的政治基础,抓好思想工作也是围绕中心做好学院建设的基础。

  如何增强党员的思想和理论水平、营造良好的学院文化氛围,一直是学院党建工作的出发点和落脚点。学院党委通过定期开展党委中心组学习,面向广大师生党员举办理论辅导报告、理论专题研讨会、学习论坛等多种形式,引导党员坚定信念和立场,不断提高党员干部的政治觉悟和思想理论水平。学院党委认真对待师生思想上的分歧和矛盾,注重解决师生员工的实际问题,经常调研和分析师生思想动态,深入细致地开展思想政治工作,通过参加支部活动、组织座谈会、个别约谈等方式加强和师生的交流,加强师生之间的理解信任,促进党政班子讲团结、讲奉献,进一步增进共识,凝聚合力。在日常工作中,师生们求真务实、甘于奉献,充分发挥党员的先锋模范作用,涌现出一批批优秀的共产党员。多名教师党员和集体先后获得全国十大师德楷模、全国师德标兵、天津市德业双馨十佳教师、天津市五一劳动奖章、天津市教育系统劳动竞赛示范集体、天津大学教工先锋号、天津大学十佳杰出青年(教工)、天津大学三八红旗手等荣誉称号。

  120年校庆之际,学院党委抓住欢度校庆、团聚校友的契机,积极弘扬学科优良办学传统,彰显学院深厚的文化底蕴。党委书记牵头,成立了学院校友会和基金会,设立了学校首个院级基金——大海基金,募集资金700余万元支持学院发展建设。学院精心策划了丰富多彩的校庆纪念活动,接待返校校友2500余人;通过深入挖掘整理学院历史资料,编辑了学院百年院志,出版了《中国第一所大学工程学门绵亘图录》,举办了建工学院事业发展成就展;设计编撰了《建功立业,海棠之约——天津大学建筑工程学院120年校庆专刊》,从学院历史沿革、学科发展、教学科研、建工故事等各个方面展现了学院风貌;此外,原创歌曲《海棠花开的日子》广为传唱。


(2013年建工学院党委召开民主生活会)

  完善提升基层党组织建设,建立健全制度体系,为学院事业发展建好平台,搭好框架。

  学院党委历来高度重视加强党的组织建设,认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》,全面履行院级党委职责,整合人才、服务、组织三种资源。经认真研究,制定了《建工学院基层党支部组织生活实施办法》,鼓励支部积极参与学校党建立项、学习型服务型党组织建设等工作。学院党委拨付专项经费,保障基层党建工作投入,使基层党支部组织生活质量和发展党员质量不断得到改善与提升。

  敢于创新和突破,为高校党建工作先行先试,大力推进学院基层党组织改革,连续4期成功申报天津大学党建立项,承担天津市教育系统调研课题《关于创新优化高校党支部设置的研究》,优化教工党支部结构,本科生、研究生按照专业和课题组、导师等方面因素,实行纵向支部设置。通过学生支部高带低、老带新,充分发挥学生党员的传帮带作用,加强党员的再教育,体现重质量、厚基础、优培养、创特色的学生党建工作目标。党委支持学院行政实施了具有本院特色的绩效级别聘任和量化考核机制、专业技术职务评价办法、出台新闻宣传奖励办法、产学研合作管理办法等。 本学期之初,紧跟两学一做学习教育步伐,以学院官方微信和学生党总支微信平台为依托,在全校率先开展了每日一学,学习党章和习总书记系列讲话精神,每天推送手抄党章,其中部分作品还被人民日报学习小组微信公众号选录展示。对照学校两学一做工作部署,党委班子、党支部专门召开会议研讨如何有效开展两学一做,制定了《建工学院党委开展两学一做学习教育工作实施方案》。


(2015年建工学院学生党支部成员合影)

  选才育人百年大计  重点培育全面开花

  党管人才党育英才,严把质量评先树优。

  每年,建工学院都坚持举办十佳学生党务工作者评选,挖掘勤于工作、乐于奉献的基层党务工作者,借助评选激励更多的普通党员,同时充分发挥学生党员的模范带头作用,形成党建工作风气正,党员发展质量高,党员示范作用好的氛围和作风,吸引学生积极向党组织靠拢。学院结合新下发的《中国共产党发展党员工作细则》,严把党员发展入口关,以《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》为工作指导,抢占思政教育的新阵地,积极利用网络新媒体传播正能量,营造正面舆论导向,推动校园文化建设;成立建工新青年组织,培育在政治、经济、文化、科技等领域能够担当领军人物的骨干人才,培养学生乐于奉献、勤于思考、善于沟通、敢于创新的精神面貌,该项目获评2015年度天津大学优秀育人案例;校庆之际开展建工新青年论坛建筑+”创新创业论坛,李家俊、古瑶等校领导出席,邀请崔稹⒅茆、赵小钧、李兴钢、陈谊等校友以创新创业为主题与现场的学生亲切交流。建工新青年精英训练营和求实团校成功获批进入首批课外教育课程化学分认定课程建设。


(2015年建工学院举办纪念12·9运动仪式)

  落实群团工作精神,充分调动一切积极要素服务党的建设。

  学院党委认真落实三服务一加强的重点任务,成立学院青年教师联谊会,形成了热心育人、醉心学术、团结和谐的文化氛围;广泛联系学院各民主党派成员和无党派人士,营造尊重知识、尊重人才的良好氛围,充分调动民主党派教职工投身学院建设的积极性,为学校学院的建设贡献力量。学院先后有2名民主党派教师分别获得天津市五一劳动奖章、天津市教工先锋岗、天津大学教工先锋岗荣誉称号;坚持党建带团建,党团建联动配合,按照团建全覆盖,工作到支部的原则和形象立起来,支部活起来、服务实起来、品牌亮起来的思路,扎实推进服务型活力型基层团组织建设。在党委指导下,学院团委先后荣获天津市五四红旗团委天津大学师德建设先进集体等荣誉称号。最美不过夕阳红,夕阳余晖有温情。学院20136月成立了院级关工委,共承担新党员入党谈话近300人次,组织座谈、研讨、访谈等育人交流活动10余场,其中关爱港口新生代 托起建工新未来”——我的港口情座谈会暨帮扶结对仪式入选了学校关心下一代经典工作案例,杨进良等6名院级关工委成员荣获了天津大学关心下一代工作先进个人和先进工作者荣誉称号。

  围绕中心抓好党建  党政联席促进发展

  好的大学在于有好的教学,好的教学关键在本科教育。

  学院党委坚决贯彻党的教育方针,围绕立德树人的宗旨,高度重视教学工作,取得了良好效果,学生的培养质量明显提高。学院定期召开本科教学研讨会,大力开展工程教育改革,拓展国际合作办学,开展交换学习、攻读学位、夏令营、暑期短期科研训练、学科竞赛、访问考察等活动,邀请外籍专家开设了全英文专业课程;不断加强教学队伍建设,学院97%以上的本科生专业基础课和专业主干课程由教授、副教授讲授。近年来,学院新增国家级教学成果奖1项,天津市教学成果奖2项,国家级精品课程2门;李洁等学生在世界工程师峰会中取得佳绩;出版国家规划教材13本;新增国家级工程实践教育中心1个,天津市高校实验教学示范中心1个,国家级大学生创新创业训练计划项目37项,天津市高等学校教学名师1名和教学团队1个;王海军、张金凤、刁钰老师均在天津市高校青年教师教学基本功竞赛获奖;土木工程、水利水电工程、港口航道与海岸工程、船舶与海洋工程专业全部获评教育部工程教育改革试点专业(即国家级卓越专业);刘红波获全国百篇优秀博士论文荣誉。

  学科建设和师资队伍建设是学院实力的基础。

  学院注重加强顶层设计,谋布局、育优势,发挥院级党组织的政治核心作用;瞄准世界科技发展前沿、国家和天津市重大需求,结合学院自身基础和特点,强化和培育优势学科,发展基础和新兴交叉学科,适当加强特色学科;组织申报水下地震模拟振动台阵试验装置。该装置汇集了建工学院各学科及机械学院、计算机学院等科研力量自主研发,主要服务于大型建设工程安全领域,可为土木、水利、海洋工程、船舶工程、力学等学科开展基础研究及重大工程关键技术研究提供先进的试验环境和手段。学院近5年新增“973计划首席科学家2名,国家千人计划入选者1名,长江学者特聘教授2名,国家杰出青年基金获得者1名,天津市千人计划入选者4名,国家青年千人计划入选者4名,天津市青年千人计划入选者4名,教育部跨(新)世纪优秀人才支持计划入选者3名,天津大学“O计划入选者2名;科研经费年均增长24%,累计金额近7个亿;2013年国家自然科学基金委创新群体重大水利工程安全性的基础理论研究第一期资助结束,该项目以优秀成绩通过验收,2014年顺利获批第二期滚动资助;重大水利工程安全与防灾科研团队入选科技部重点领域创新团队。近5年,学院获批国家自然科学基金122项,青年科学基金39项;论文数量和质量均稳步攀升,共发表SCI论文379篇,EI论文786篇;获国家科技进步二等奖7项,省部级科技进步一等奖9项、二等奖8项;获批专利289项。


(2013年建工学院举办关工委工作会议)

  发展需要统筹规划,水平还需全面提升。

  学院党委长期以来注重加强对学院建设发展的宏观思考,坚持主动谋划,和行政班子一同广泛吸纳党内外师生智慧,认真制定并不断调整优化学院的发展规划,积极推动学院建章立制,规范和监督学院日常建设运行;积极搭建学术交流的平台,先后主办了深海油气采输技术与安全国际学术研讨会、水利工程仿真与安全国际会议、结构灾害防护国际会议等5次国际会议。依托天津大学水利工程仿真与安全国家重点实验室,国家外国专家局和教育部批准了建工学院建立高等学校学科创新引智计划(111计划)项目——“水利工程仿真与安全创新引智基地。建工学院瞄准水利工程的发展前沿,围绕国家需求,引进和汇聚了美国罗格斯大学郭祺忠教授、UPI石油公司副总裁徐立新教授、澳大利亚新南威尔士大学赵高峰教授、马来西亚大学林伟豪教授、香港理工大学朱建波教授等一批一流学术大师和学术骨干,举办了多场高水平国际学术会议,对于促进国际区域科研交流,研发出具有国际影响的科技成果,提升学院国际竞争力具有重要意义。

(编辑 李丹  本文刊载于2017年3月15日《天津大学报》第三版上)