为全面融入教育强国建设改革发展大局，推动校企更好地服务学校“双一流”建设。资产公司于2026年1月27至28日在卫津路校区第七会议室举办发展论坛暨2025年度综合业绩述职考核会，14家校属二级企业及科技园三级企业参加会议。资产公司领导班子、职能部门负责人、所属二级全资控股企业主要负责人、科技园及所属三级企业负责同志参会。
论坛中，校企负责人依次对2025年经济效益和社会效益指标完成情况以及2026年度重点工作部署进行汇报。资产公司班子成员及职能部门就分管业务与所属企业开展交流，并围绕党组织建设情况、制度机制建设、资产盘活路径、财务风险防控、科技创新以及为学校上缴利润等重点内容进行讨论。
资产公司董事长、总经理孙永利充分肯定了校属企业面对市场经济下行压力，迎难而上、攻坚克难、积极开拓市场的担当与作为。他强调，2026年是“十五五”开局之年，也是校属企业改革发展的关键之年，各级企业要树立“向管理要效益”的管理理念，坚定落实教育部关于校属企业集中统一监管和校属企业薪酬管理有关任务。结合学校领导在内部巡视整改反馈会上的讲话精神，科学制定本企业“十五五”发展规划，聚焦新质生产力赛道，以科技创新为抓手，赋能企业高质量发展。按照学校要求坚决贯彻落实“倍增计划”，实现净利润应缴尽缴。
资产公司党委书记赵翠云同志在点评环节指出，面对新时代高等教育高质量发展和国有企业深化改革的新要求，校企发展仍面临转型升级的关键任务，必须进一步增强危机感、使命感和紧迫感，明确努力方向和实施路径。一方面要筑牢党建根基，促进一融双高，在攻坚克难中发挥党支部战斗堡垒作用。另一方面要明确以“党建强基、人才赋能”为主线，全面加强校企干部队伍建设，深入推进“双向进入、交叉任职”。做好校企后备人才选拔和培养工作，为校企发展提供坚实保障。
通过本次发展论坛的交流，校企负责人解放了思想、拓宽了视野、发现了不足、提升了士气。接下来，资产公司将带领校企进一步营造敢闯敢拼敢担当、大干快上抓发展的浓厚氛围，持续推动校企资产盘活与提质增效，全力以赴抓发展稳增长，建立校属企业穿透式监管体系，为学校“双一流”建设与跻身世界一流大学前列目标提供有力支撑。
