在新时代教育事业高质量发展的壮阔征程中，为深入贯彻党的教育方针，全方位助力青年女教师实现自我突破与成长赋能，切实化解其在工作与家庭间的双重压力，6月27日，女教授协会联合教师发展中心、教师培训中心和校工会等单位，精心策划并成功举办了天津大学青年女教师成长工作坊。本次活动聚焦青年女教学科研骨干，搭建专属成长平台，同时依托天津大学海棠直播平台，实现全校师生线上线下同频共振，构建起全方位、立体化的学习交流矩阵。女教授协会理事会会长刘静主持活动。
校工会常务副主席宋雪峰在工作坊现场表示，青年女教师是天津大学教师队伍中极具创造力与生命力的重要力量，在教学科研、人才培养等诸多领域展现出巾帼不让须眉的风采。在追求事业发展的道路上，青年女教师往往面临着工作压力与家庭责任的双重挑战，如何帮助大家实现个人成长，是学校始终关注的重要课题。此次青年女教师成长工作坊正是学校为大家量身打造的赋能平台，旨在汇聚优质资源、搭建交流桥梁，助力大家突破发展瓶颈，实现自我超越，希望能为大家带来实实在在的帮助。期待大家将所学所悟转化为实际行动，以更加饱满的热情、更加坚定的信念投入到教育事业中，在天津大学这片沃土上绽放属于自己的芳华，为学校的高质量发展贡献更多“她力量” 。
青年女教师工作坊以五大核心模块为脉络徐徐铺展，内容深度融合理论前沿与实践真知，贯通战略规划与战术技巧，为青年女教师成长道路上的各类挑战，量身定制系统化解决方案。
天津师范大学心理学部杨春教授以“现代社会发展、女性定位与战略思考，女性心理学、自我认知与自我赋能”为主题，首启精彩分享。她凭借深厚的学术造诣与丰富的心理学实践经验，引领女教师们从心理学视角深入探索自我，在时代发展的宏大坐标系中精准锚定自身定位与前行方向。天津大学未来技术学院刘艳丽教授立足教学一线，毫无保留地分享其多年积累的教学智慧与实用技巧。天津大学管理与经济学部副主任罗青则围绕团队建设、价值传递与职场沟通表达等核心议题，倾囊相授宝贵经验，助力女教师全方位提升职场综合竞争力。
下午的培训同样信息丰赡、裨益良多、亮点纷呈。天津大学科学技术发展研究院科长、副研究员朱广明结合自身长期深耕科研项目管理的丰富经验，细致剖析科学基金申报要点，系统讲解科研生涯规划策略，为女教师的科研进阶之路点亮明灯。中国家庭教育学会理事陈秀茹以“涵养优良家风家教，关爱互助与美好生活”为切入点，引导女教师探寻工作与家庭的平衡之道，共同绘制和谐美满的生活蓝图。
在集体研讨环节，青年女教师们热情高涨、畅所欲言。大家围绕培训内容，分享心得感悟、交流困惑难题，思维碰撞的火花不断闪现，将现场气氛推向高潮。此次工作坊的讲师团队阵容强大，汇聚了高校学术权威、科研管理精英与家庭教育专家。他们凭借深厚的专业积淀与丰富的实践阅历，为青年女教师们呈现了一场知识与经验交融的学术盛宴。
活动结束后，参与教师们纷纷表达收获与感动。青年女教师由衷感叹：“这场工作坊真是一场及时雨！不仅让我掌握了实用的教学科研技能，更在职业规划与心灵成长上给予我深刻启发，让我学会在工作与生活间找到最佳平衡点。未来，我将以更加饱满的热情、更加自信的姿态，投身教育科研事业与美好生活建设！”
天津大学青年女教师成长工作坊的成功举办，是学校落实人才强校战略、关爱青年教师发展的生动实践，充分彰显了对青年女教师成长的高度重视与殷切关怀。此次活动犹如一座灯塔，为青年女教师在提升教学科研能力、强化战略思维、锻造领导力等方面提供指引；更似一双翅膀，助力她们在教育科研与人生舞台上展翅高飞，绽放璀璨光芒，共同谱写新时代教育事业的华彩篇章！
